Führungskompetenz

Neu in Führung – Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterführung

 

Führungskräfte müssen auf ihre Rolle vorbereitet sein. Nicht nur Fachwissen, sondern auch Menschenführung ist gefragt, um Vertrauen, Respekt und Loyalität zu erzeugen. In diesem sehr praxisnahen Seminar lernen Sie bewährte und effektive Führungsinstrumente kennen und üben, diese auf Ihre Alltagssituationen und Ihre speziellen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter anzuwenden. Sie reflektieren Ihr bisheriges Verhalten und erhalten neue Denk- und Handlungsansätze. Durch Ihre Vorbildfunktion als Führungskraft können Sie Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter positiv beeinflussen und ihre Leistungsbereitschaft steigern.

Inhalte

  • Auseinandersetzung mit der Rolle als Führungskraft – Reflexion des eigenen Verhaltens
  • Verschiedene Führungsstile – insbesondere situativer und transformationaler Führungsstil
  • Die acht Instrumente wirkungsvoller Führung
  • Führen ist Kommunikation – welche standardisierten Gespräche mit Mitarbeitern machen Sinn?
  • Kommunikation ist das, was beim anderen ankommt: Tipps für schwierige Gespräche
  • Die Bedeutung der Sach- und Beziehungsebene
  • Ohne das geht es nicht: die Notwendigkeit Mitarbeitern Rückmeldung zu geben
  • Grundlagen von Zielvereinbarungen: wo machen sie Sinn, wann sollte man besser die Finger davon lassen?
  • Was motiviert meine Mitarbeiter? Finden Sie es heraus, in dem Sie die richtigen Fragen stellen? Kümmern Sie sich aber zunächst um die Faktoren, die demotivieren.
  • Grundlagen der Delegation und wie man Rückdelegation vermeidet
  • Umgang mit herausfordernden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Verbindlichkeit herstellen
     

Termin für das offene Seminar

Das Präsenzseminar findet am 29. und 30. Juli 2021 jeweils von 9.00 -17.00 Uhr in der Nähe von Köln statt.
 

Preis

Die Teilnahmegebühr beträgt 1.090,00 € zzgl. MwSt. Darin enthalten ist die Seminargebühr, Pausensnacks, Mittagessen, Pausengetränke, Teilnehmerunterlagen und ein Zertifikat.
 

Methoden

Trainerinput, Reflexion und Selbstanalyse, Einzel- und Gruppenarbeit, Übungen, Rollenspiele, Praxisberatung
 

Zielgruppe

Führungskräfte, die seit kurzer Zeit oder demnächst Führungsaufgaben wahrnehmen.

Gerne führen wir das Seminar "Neu in der Führung" auch in Ihrem Unternehmen als Präsenz, Online-Training oder Blended Learning Konzept durch. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage.

 

Trainer/in

Dr. Rüdiger Wilmer

Dr. Rüdiger Wilmer, Dipl.-Psychologe, ist seit 2015 geschäftsführender Gesellschafter der Beyer & Wilmer Seminare GmbH, einem Zusammenschluss der beiden Unternehmen "tps wilmer" und "Die Beyer Seminare GmbH".   mehr...
 

Neu in Führung – Grundlagen erfolgreicher Mitarbeiterführung

Auswahl des Lernformats

Wir bieten Ihnen zu diesem Thema verschiedene Lernformate an. Gerne lassen wir Ihnen weitere Details (Terminvoschläge, Dauer, Ablauf, Trainerprofile etc.) zu dem von Ihnen gewünschten Format zukommen.

Nutzen Sie den Vorteil über den Tellerrand des eigenen Betriebs hinauszusehen und tauschen Sie sich mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus anderen Unternehmen aus. Die Onlinetrainings führen wir über Zoom durch. Die geplanten Termine und Details senden wir Ihnen gerne zu.
Wir entwickeln ein auf Ihre Ziele abgestimmtes Blended Learning Programm und kombinieren verschiedene Präsenz- und Digitalmodule. Die Zeiträume zwischen den Modulen dienen der Praxiserprobung. Nach einem Abstimmungsgespräch senden wir Ihnen einen Konzeptvorschlag zu.
Wir können Ihnen anbieten, dieses Seminar in der virtuellen Realität durchzuführen. Die spielerische Aktivierung neurobiologischer Prozesse führt zu einem intensiven und nachhaltigen Lernerlebnis. Eine VR-Brille wird Ihnen vorab zugesandt. Gerne lassen wir Ihnen weitere Informationen zukommen.
Wir produzieren ein speziell auf Ihr Unternehmen abgestimmtes E-Learning zu diesem Thema. Die Inhalte können zeit- und ortsunabhängig auf allen Endgeräten abgerufen werden. Wissen wird in 30-60 Minuten durch Videos, Interaktionen und Quizformate abwechslungsreich vermittelt.
Wenn sich mehrere Mitarbeiter für dieses Seminar interessieren, bietet sich eine firmeninterne Durchführung an einem von Ihnen gewünschten Termin und Ort an. Die Inhalte werden auf Ihren Bedarf und die Zielgruppe angepasst. Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.
Nutzen Sie den Vorteil über den Tellerrand des eigenen Betriebs hinauszusehen und tauschen Sie sich mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus anderen Unternehmen aus. Der Seminarort liegt im Raum Köln. Die geplanten Termine und Details senden wir Ihnen gerne zu.
Gerne führen wir ein Online-Training für mehrere Mitarbeiter Ihres Unternehmens durch und stimmen die Inhalte individuell auf Ihren Bedarf und die Zielgruppe ab. Als Videokonferenzsystem nutzen wir z.B. Zoom oder Teams. Die Teilnehmer sollten über Mikrofon und Kamera verfügen.
Offene Durchführung als Präsenzseminar
Offene Durchführung als Onlinetraining
Inhouse als Präsenzseminar
Inhouse als Onlinetraining
Blended-Learning Konzept
VR-Seminar
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